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Rethinking Human Resources For Health
On the edge of the Post-Modern Era
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Os recursos humanos para a saúde (HRH) são um pilar fundamental dos sistemas de saúde e crucial para alcançar a cobertura de saúde universal. Discutimos as questões estruturais e os principais desafios dos HRH. Utilizamos a Estratégia Global da WHO sobre HRH: força de trabalho 2030 e seus quatro objetivos principais para estruturar nossa análise. Examinamos questões relacionadas ao desempenho, qualidade e impacto da força de trabalho de saúde existente, exploramos o alinhamento entre HRH, as necessidades futuras da população e dos sistemas de saúde em termos de políticas de mercado de trabalho e educação, discutimos o papel de uma administração efetiva de políticas públicas , liderança e governança, garantindo a disponibilidade, acessibilidade, aceitabilidade e qualidade dos HRH e a importância dos sistemas de informação e dados para políticas de HRH. Finalmente, propomos que a agenda dos HRH para a próxima década inclua cinco desafios relevantes em termos de políticas de HRH, conforme as opiniões dos decisores políticos, gerentes e pesquisadores
- Autor(es):
- Inês Fronteira, Gilles Dussault, James Buchan
- Dimensões:
- 23,0cm x 16,0cm x 0,5cm
- Páginas:
- 228
- Acabamento:
- Brochura
- ISBN:
- 9789724089416
- Código:
- 0000028663
- Código de barras:
- 9789724089416
- Edição:
- 1ª Edição
- Data de Lançamento:
- 05/07/2021
- Coleção:
- Olhares Sobre a Saúde
- Peso:
- 300
-
Informações do produtoOs recursos humanos para a saúde (HRH) são um pilar fundamental dos sistemas de saúde e crucial para alcançar a cobertura de saúde universal. Discutimos as questões estruturais e os principais desafios dos HRH. Utilizamos a Estratégia Global da WHO sobre HRH: força de trabalho 2030 e seus quatro objetivos principais para estruturar nossa análise. Examinamos questões relacionadas ao desempenho, qualidade e impacto da força de trabalho de saúde existente, exploramos o alinhamento entre HRH, as necessidades futuras da população e dos sistemas de saúde em termos de políticas de mercado de trabalho e educação, discutimos o papel de uma administração efetiva de políticas públicas , liderança e governança, garantindo a disponibilidade, acessibilidade, aceitabilidade e qualidade dos HRH e a importância dos sistemas de informação e dados para políticas de HRH. Finalmente, propomos que a agenda dos HRH para a próxima década inclua cinco desafios relevantes em termos de políticas de HRH, conforme as opiniões dos decisores políticos, gerentes e pesquisadores
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Especificações
- Autor(es):
- Inês Fronteira, Gilles Dussault, James Buchan
- Dimensões:
- 23,0cm x 16,0cm x 0,5cm
- Páginas:
- 228
- Acabamento:
- Brochura
- ISBN:
- 9789724089416
- Código:
- 0000028663
- Código de barras:
- 9789724089416
- Edição:
- 1ª Edição
- Data de Lançamento:
- 05/07/2021
- Coleção:
- Olhares Sobre a Saúde
- Peso:
- 300